自宅からそのまま現場へ、終わったらそのまま帰宅OK。通勤ストレスを減らして、あなたの時間を大切にできます。

入社後は基礎研修→先輩同行→段階デビュー。重度訪問従業者資格の取得費用は会社負担で安心です。

試用期間後の賞与月に支給。新しい一歩をしっかり応援します。

通勤1時間以上の遠方からの応募者が対象。鹿児島での新生活をサポートします。

お子さん1人あたり月3,000円（義務教育終了まで）。家計にもやさしい制度です。

介護福祉士は月3,000円の手当を支給。がんばりをきちんと評価します。

休みはしっかり取るのがCILひかり流。プライベートも大切にできます。

近年は女性2名、男性3名が取得。ライフイベントに寄り添う職場です。